Framgångsresan
– För organisationer som vill vidare.
Framgångsresan – skräddarsydd utveckling för snabb effekt
Framgångsresan är inte en vanlig utbildning – det är en skräddarsydd resa som börjar med en gapanalys där vi kartlägger nuläge, styrkor och utvecklingsområden. Utifrån den analysen designar vi ett helt unikt program för just din organisation och varje individ i den.
För: Individer som vill ta nästa steg och få effekt där det behövs mest.
Effekt: Snabb och konkret utveckling på de mest avgörande områdena – med tydlig påverkan på samspel, ansvar och lönsamhet.
Om programmet
1 år • ca 20 h • 79 000 kr Ex moms
Framgångsresan – din unika väg till snabb och hållbar framgång
Framgångsresan är inte en vanlig utbildning – det är en skräddarsydd resa som börjar med en gapanalys där vi kartlägger nuläge, styrkor och utvecklingsområden. Utifrån den analysen designar vi ett helt unikt program för just din organisation och varje individ i den. Det är här magin uppstår – vi tar fram precis de kapitel och verktyg som ger störst effekt där behovet är som störst, och skapar en förflyttning som känns direkt i vardagen.
Vi plockar innehåll från Ledarskapsresans 30 kapitel, vår stora helhetsutbildning, och sätter samman en fokuserad resa som ger snabb utveckling och mätbara resultat. Varje insats blir personlig och relevant – oavsett om du är ledare, specialist eller medarbetare – eftersom vi bygger utbildningen kring individens och organisationens gemensamma mål.
Genom kombinationen av praktiskt stöd, coachning och uppföljning skapas en tydlig rörelse framåt i ansvarstagande, samspel och lönsamhet. Framgångsresan är därför inte bara ett program – det är ett bevis på hur skräddarsydd utveckling kan skapa verklig affärsnytta på rekordtid.
Vi använder de 10 självledarskapskapitlen som grund och ryggrad. Därefter anpassar vi innehållet med de kapitel och teman som är mest relevanta för er, baserat på gapanalysen. På så sätt blir upplägget verkligen skräddarsytt och ni får utveckling där behovet är störst.
Innehåll (stomme)
- Nulägesanalys & målbild – tydlighet om var ni står och vart ni ska
- Skräddarsydda insatser – fokus på de områden som ger störst effekt
- Kommunikation & samspel – stärka samarbetet för bättre flöden
- Ledarskap & ansvar – tydlighet i roller och prioriteringar
- Kultur & hållbarhet – bygga långsiktigt engagemang och riktning
- Reflektion & utveckling – skapa insikter som driver bestående förändring
Upplägg
- Ca 20 timmar över 12 månader i workshops och coachande avstämningar
- Start med gapanalys och gemensam planering för resan
- Flexibelt upplägg – anpassas efter organisationens mest akuta behov
- Mätpunkter som följer upp beteenden, resultat och framsteg
Uppföljning och resultat – vårt signum
- Varje träff avslutas med en resultatsession som dokumenteras i Resultatresan (mål, beteenden, mätpunkter).
- Efter programmet följer vi upp med två onlinemöten á 1 timme via Teams (efter ca 1 månad och 3 månader) för att säkra att handlingsplanen lever vidare.
- Transparens: Inför första uppföljningen gör vi en avstämning med vd eller ansvarig chef för en extern bild av framsteg och eventuella hinder. Därefter går vi in i gruppens uppföljning med beröm där det fungerar – och stöd där det behövs.
Effekt för organisationen
- Snabb effekt på de områden som är mest kritiska just nu
- Dokumenterade och mätbara framsteg i ansvar, samspel och kultur
- En organisation som inte bara utvecklas – utan också får ett kvitto på att utvecklingen ger verklig affärsnytta