Skalbar verksamhet
Som interim vd och styrelseordförande ledde jag Librixer från teknikutveckling mot en mer skalbar industriell verksamhet.
Styrelseordförande och transformationsledare
Interim vd, styrelseordförande, transformationsledare och strategisk rådgivare med mer än 30 års internationell affärserfarenhet.
Jag hjälper ägare, styrelser och ledningar att skapa riktning, struktur och genomförandekraft när verksamheten ska förändras, växa eller ta nästa steg.
Jag går ofta in när mycket står på spel och när komplexitet behöver omvandlas till tydliga prioriteringar, beslut och verklig rörelse.

När jag gör störst skillnad
Verklighetsförankrad erfarenhet
Jag har mer än 30 års erfarenhet av internationell affärsutveckling, export, marknadsföring, logistik, strategi, transformation, kommersialisering, kapitalanskaffning och ledarskap.
Som interim vd, styrelseordförande, transformationsledare, affärsområdeschef och strategisk rådgivare har jag arbetat i teknikintensiva och internationella miljöer inom industri, energi, hållbarhet och innovation.
Jag har erfarenhet från globala koncerner, svenska innovationsmiljöer och bolag i stark utveckling. Min bakgrund omfattar bland annat Electrolux, Saab, Invest Sweden och Automotive Sweden samt arbete nära entreprenörer, startups och tillväxtbolag.
Från nuläge till förflyttning
Jag arbetar nära verksamheten, människorna och de beslut som gör verklig skillnad. Uppdraget anpassas efter situationen, men rörelsen behöver alltid gå från klarhet till prioritering, genomförande och en stabil fortsättning.
Vi tydliggör vad som står på spel, vilket mandat som finns och vilket läge verksamheten behöver nå.
Jag sätter mig in i affär, organisation, människor, marknad och de beroenden som påverkar utvecklingen.
Strategin omsätts i ett begränsat antal avgörande beslut och tydliga vägval.
Organisation, roller, arbetssätt och styrning formas så att genomförandet blir möjligt.
Jag arbetar nära verksamheten för att hålla tempo, lösa hinder och säkra rörelse.
Resultat, ansvar och fortsatt utveckling förankras innan uppdraget lämnas vidare.
När uppdraget även kräver ledarutveckling, teamutveckling eller annan specialistkompetens kopplas Holistic Leaderships samlade resurser in utifrån det verkliga behovet.
Transformation i praktiken
I Librixer gick jag in som interim vd och styrelseordförande i en avgörande utvecklingsfas. Uppdraget omfattade strategi, organisation, finansiering, genomförande och en stabil överlämning.
Som interim vd och styrelseordförande ledde jag Librixer från teknikutveckling mot en mer skalbar industriell verksamhet.
Jag utvecklade strategi, organisation, leveranskedja och försäljningsmodell, byggde team inom teknik och produktion och säkrade över 100 MSEK i kapital.
Jag rekryterade en permanent vd och lämnade över en stabil organisation med goda förutsättningar för fortsatt utveckling.
Bredd med tydlig prioritering
Interim vd och styrelseordförande under transformation och skalning.
Affärsängel och strategisk rådgivare inom hållbarhet, teknik, industri och energi.
Internationell affärsutveckling och investeringar till svenska industriprojekt.
Internationell affärsutveckling och industriella innovationsinitiativ.
Roller inom export, marknadsföring, affärsutveckling och logistik.
Grundare av SweBAN och styrelseuppdrag inom EBAN.
Kunskap som används i praktiken
Min kompetens bygger på mer än 30 års internationell affärserfarenhet och ledande roller inom styrelsearbete, transformation, affärsutveckling, finansiering och organisationsutveckling.
Strategi, transformation, organisationsutveckling, stabilisering och styrning.
Jag har arbetat som interim vd, styrelseordförande, transformationsledare, affärsområdeschef och strategisk rådgivare i verksamheter som behövt tydlig riktning och framdrift.
Kommersialisering, kapitalanskaffning, investerarprocesser, skalning och internationell expansion.
Jag har lett uppdrag i teknikintensiva och internationella miljöer och arbetat nära entreprenörer, startups och tillväxtbolag med kommersialisering, finansiering och expansion.
Ett sammanhållet stöd
Jag bidrar med styrelseperspektiv, strategisk affärsförståelse och erfarenhet av att leda verksamheter genom avgörande skeden. Tillsammans med Holistic Leaderships ledartränare och specialister kan uppdraget också omfatta den mänskliga och beteendemässiga förflyttning som krävs.
Möt hela teametTydlighet med närvaro
Jag tror på tydlighet, ansvar, tillit och närvaro i ledarskapet. För mig räcker det inte att analysera vad som behöver göras. Utvecklingen måste bli möjlig att genomföra i praktiken.
Min drivkraft är att hjälpa företag och organisationer att hitta rätt väg framåt. Jag kombinerar analytisk skärpa och handlingskraft med stabilitet i situationer där osäkerhet och komplexitet annars riskerar att bromsa verksamheten.





Nästa steg
Vi börjar med situationen, mandatet och det önskade läget. Därefter avgör vi vilket ledarskap och vilken struktur som krävs för att skapa verklig framdrift.