Jag behöver tydligare riktning och prioriteringar
Det behövs tydligare prioriteringar och beteenden som går att träna i vardagen.
Individ och ledarskap
Från självinsikt till ett ledarskap som märks
För ledare, företagare, specialister och nyckelpersoner som vill utveckla sig själva, sin förmåga eller hela sitt ledarskap.
Känner ni igen er?01 02 03
Börja i situationen, inte i resans namn
Jag vill förstå mig själv och min påverkan bättre
Det behövs tydligare prioriteringar och beteenden som går att träna i vardagen.
Jag behöver utveckla hela mitt ledarskap
Det behövs tydligare prioriteringar och beteenden som går att träna i vardagen.
Progression
Rätt omfattning för det verkliga behovet
- 1
Börja fokuserat
När behovet är tydligt och avgränsat.
- 2
Fördjupa en central förmåga
När en central förmåga behöver tränas och följas över tid.
- 3
Genomför en sammanhängande helhetsresa
När flera utvecklingsområden behöver kopplas samman.
Relevanta utvecklingsresor
Vägar som passar olika utvecklingsgap
Individ och ledarskap
Kompassresan Individ
En tydlig och personlig start för riktning, uppdrag och självinsikt.
- För
- Ledare och nyckelpersoner
- Förflyttning
- Från osäker riktning till en tydlig personlig kompass.
- Omfattning
- Fokuserad start
- Nova
- Kan kopplas till
- Resultatresan
- Följer mål och träning
- Analys
- Analys av nuläge, önskad riktning och prioriterade beteenden
- Kombinationer
- Framgångsresan eller Den viktigaste resan
- Fortsättning
- Kan följas av en längre individuellt konstruerad process
Individ och ledarskap
Hälsoresan Individ
En hållbar grund för energi, återhämtning, balans och prestation.
- För
- Ledare och yrkespersoner
- Förflyttning
- Från dränering till hållbara vanor och bättre balans.
- Omfattning
- Fokuserad start
- Nova
- Kan kopplas till
- Resultatresan
- Följer vanor och energi
- Analys
- Gapanalys för energi, vanor, belastning och återhämtning
- Kombinationer
- Hälsoresan Team eller Den viktigaste resan
- Fortsättning
- Fortsatt träning utifrån hälsokompassen
Individ och ledarskap
AI resan Individ
Gör AI användbart, tryggt och ansvarsfullt i den egna arbetsvardagen.
- För
- Ledare, specialister och nyckelpersoner
- Förflyttning
- Från enskilda försök till praktisk och trygg tillämpning.
- Omfattning
- Fokuserad start
- Nova
- Inte central
- Resultatresan
- Följer tillämpning och lärande
- Analys
- Gapanalys av dagens och önskat arbetssätt med AI
- Kombinationer
- AI resan Team eller Kompassresan Individ
- Fortsättning
- Kan följas av gemensam utveckling i teamet
Individ och ledarskap
Coachningsresan
Utvecklar samtal som stärker ansvar, reflektion och lärande hos andra.
- För
- Chefer och ledare
- Förflyttning
- Från att ge svar till att utveckla andras ansvar och förmåga.
- Omfattning
- Fördjupad process
- Nova
- Kan kopplas till
- Resultatresan
- Följer samtal och träningsbeteenden
- Analys
- Nulägesanalys av kommunikation och ledarskap
- Kombinationer
- Ledarskapsresan eller Kompassresan Individ
- Fortsättning
- Kan breddas till utveckling av hela ledarskapet
Individ och ledarskap
Den viktigaste resan
En fördjupning i identitet, mening, värderingar och medvetna val.
- För
- Ägare, vd, entreprenörer och ledare
- Förflyttning
- Från prestation och gamla mönster till medveten riktning och avtryck.
- Omfattning
- Fördjupad process
- Nova
- Kan kopplas till
- Resultatresan
- Används när det stödjer processen
- Analys
- Fördjupning i identitet, mening, rötter och avtryck
- Kombinationer
- Kompassresan Individ eller Framgångsresan
- Fortsättning
- Fastställs efter behovsdialog
Individ och ledarskap
Nova Deep Insight Individ
Gör drivkrafter, mönster och personliga träningsbeteenden tydliga.
- För
- Ledare och nyckelpersoner
- Förflyttning
- Från igenkänning till prioriterad och uppföljningsbar träning.
- Omfattning
- Fördjupad process
- Nova
- Egen Nova resa
- Resultatresan
- Kan kopplas till
- Analys
- Beteendeanalys och motivationsskattning enligt Novas huvudsida
- Kombinationer
- Kan användas fristående eller som fördjupning
- Fortsättning
- Prioriterade beteenden tränas och följs upp
Individ och ledarskap
Nova Deep Insight 360
Låter självbilden möta omgivningens upplevelse av ledarskapet.
- För
- Ledare som behöver en bredare återkopplingsbild
- Förflyttning
- Från egen bild till ett mer komplett underlag för beteendeträning.
- Omfattning
- Fördjupad process
- Nova
- Egen Nova resa
- Resultatresan
- Följer prioriterade beteenden
- Analys
- Självbild och omgivningsbild behöver verifieras i slutligt upplägg
- Kombinationer
- Kan användas fristående eller som fördjupning
- Fortsättning
- Prioriterade beteenden tränas och följs upp
Individ och ledarskap
Framgångsresan
En personligt konstruerad helhetsresa byggd runt ditt verkliga utvecklingsgap.
- För
- Ledare, företagare och nyckelpersoner
- Förflyttning
- Från spridda behov till en sammanhållen personlig utveckling.
- Omfattning
- Sammanhängande helhetsresa
- Nova
- Nova Individ ingår
- Resultatresan
- Central arbetsstruktur
- Analys
- Professionell gapanalys och Nova Deep Insight Individ
- Kombinationer
- Den viktigaste resan eller Ledarskapsresan
- Fortsättning
- Kan följas av den fullständiga tvååriga Ledarskapsresan
Individ och ledarskap
Ledarskapsresan
Holistic Leaderships mest omfattande utveckling av hela ledarskapet.
- För
- Ledare som vill utveckla hela sin förmåga
- Förflyttning
- Från delar till ett komplett och träningsbaserat ledarskap.
- Omfattning
- Tvåårig helhetsresa
- Nova
- Kan ingå
- Resultatresan
- Central arbetsstruktur
- Analys
- Professionell gapanalys
- Kombinationer
- Framgångsresan eller Coachningsresan
- Fortsättning
- Fortsatt träning och uppföljning efter processen
Nova Deep Insight
Används när en djupare förståelse för människor och beteenden ökar precisionen i utvecklingen.
Resultatresan
Håller samman mål, träning, aktiviteter och uppföljning genom den valda resan.